- CITY GUIDE
- PODCAST
-
16°
Το πρόβλημα των όμορφων ανθρώπων στην αγορά εργασίας
Τι συμπεραίνει νέα μελέτη που δημοσιεύθηκε στο περιοδικό της Αμερικανικής Ομοσπονδίας Ψυχολογίας
Ενώ η ομορφιά θεωρείται, γενικά, πλεονέκτημα για πολλά πράγματα μεταξύ των οποίων και για μια πρόσληψη, όταν πρόκειται για υποβολή αίτησης προς υποβαθμισμένες θέσεις εργασίας, όπως είναι αυτές με χαμηλή αμοιβή ή χωρίς ενδιαφέρον, φαίνεται πως αποτελεί εμπόδιο. Αυτό είναι το συμπέρασμα μιας μελέτης που δημοσιεύθηκε στο Journal of Personality and Social Psychology, το περιοδικό της Αμερικανικής Ομοσπονδίας Ψυχολογίας.
«Η έρευνά μας δείχνει ότι οι όμορφοι άνθρωποι μπορεί να υποστούν διακρίσεις κατά την επιλογή για σχετικά λιγότερο επιθυμητές θέσεις εργασίας», δήλωσε η επικεφαλής της μελέτης Margaret Lee, υποψήφια διδάκτωρ στο London Business School. «Αυτό έρχεται σε αντίθεση με ένα μεγάλο μέρος της έρευνας που στο παρελθόν κατέληξε στο συμπέρασμα ότι η ελκυστικότητα βοηθά τους υποψηφίους στη διαδικασία εύρεσης εργασίας».
Η Lee και οι συνεργάτες της διεξήγαγαν μια σειρά τεσσάρων πειραμάτων που αφορούσαν περισσότερους από 750 συμμετέχοντες, συμπεριλαμβανομένων διευθυντικών στελεχών που λαμβάνουν αποφάσεις στον τομέα των προσλήψεων στον πραγματικό κόσμο.
Οι συμμετέχοντες έλαβαν δυο προφίλ κάθε δυνητικού υποψηφίου εργασίας που περιελάμβαναν δύο φωτογραφίες: μια ελκυστική φωτογραφία και μια μη ελκυστική. Στη συνέχεια, οι συμμετέχοντες απάντησαν σε μια σειρά ερωτήσεων που αποσκοπούσαν να καταγράψουν τι σκέφτονταν για τους υποψήφιους των θέσεων εργασίας.
Το συμπέρασμα ήταν πως οι συμμετέχοντες ήταν πολύ λιγότερο πιθανό να προσλάβουν έναν ελκυστικό υποψήφιο για μια λιγότερο επιθυμητή εργασία ενώ ήταν πιθανότερο να προσλάβουν τον ελκυστικό υποψήφιο για μια πιο επιθυμητή εργασία.
«Διαπιστώσαμε ότι οι συμμετέχοντες θεώρησαν ότι τα όμορφα άτομα είναι πιο κατάλληλα για τις καλές δουλειές σε σχέση με τα μη ελκυστικά άτομα», δήλωσε ο Lee. Στην απόφαση επιλογής για μια χαμηλής στάθμης δουλειά, οι υπεύθυνοι λήψης αποφάσεων ήταν πιο πιθανό να επιλέξουν το μη εμφανίσιμο άτομο σε σχέση με το εμφανίσιμο».
Το πιο ενδιαφέρον κομμάτι των ευρημάτων ήταν ότι οι υπεύθυνοι λήψης αποφάσεων υπολόγιζαν τις υποτιθέμενες προσδοκίες των υποψηφίων. Οι συμμετέχοντες πίστευαν ότι τα ελκυστικά άτομα θα ήταν λιγότερο ικανοποιημένα από μια χαμηλή θέση εργασίας και αυτό τους έκανε να ευνοήσουν τους μη ελκυστικούς υποψηφίους όταν η επιλογή αφορούσε αυτές τις θέσεις. Ενεργούσαν σαν να πίστευαν ότι τα όμορφα άτομα αξίζουν κάτι καλύτερο.
Τα ευρήματα είναι συμβατά με την καθημερινή αντίληψη που έχουν οι περισσότεροι άνθρωποι αλλά προκάλεσαν έκπληξη στους ερευνητές διότι βάσει προηγούμενων μελετών η πρόβλεψη ήταν πως οι υπεύθυνοι λήψης αποφάσεων θα επέλεγαν τον πιο ελκυστικό υποψήφιο ανεξάρτητα από τη θέση, ανέφερε η Lee.
Διαβάστε τη συνέχεια στο healthyliving.gr
ΤΑ ΠΙΟ ΔΗΜΟΦΙΛΗ
ΔΙΑΒΑΖΟΝΤΑΙ ΠΑΝΤΑ
ΔΕΙΤΕ ΕΠΙΣΗΣ
Μετά τη «σιωπηλή παραίτηση» μία νέα ηθική στον χώρο της εργασίας δημιουργεί τριγμούς
Όταν γυμναστική γίνεται παιχνίδι και ένα μέσο καλλιτεχνικής έκφρασης και δημιουργίας, τότε τα οφέλη της είναι πάρα πολύ γρήγορα και όχι μόνο σωματικά
Πολυπαραγοντική νόσος που επηρεάζει συνολικά την υγεία μας
Συστάσεις η πράξη να γίνεται πριν από τα 35 έτη
Ο χρόνιος πόνος και η αντιμετώπισή του
Αισιοδοξία για όλο και περισσότερες κερδισμένες ζωές μέσα από τη μεταμόσχευση
Τα τρόφιμα που επηρεάζουν αρνητικά και εκείνα που καταλαγιάζουν τα συμπτώματα
Τρεις φορές συχνότερη στα αγόρια
Αιτίες και χαρακτηριστικά της παχυσαρκίας
Γι’ αυτό δεν βολτάρεις, σηκώνεις βάρη, Πητ Διαμαντή. Τόσο πολύ το θέλεις, που το ’χεις κάνει και μπίζνα
Η ύπαρξή είναι σημαντική καθώς προστατεύει τα όργανα αλλά και επειδή λειτουργεί ως ενδοκρινές όργανο. Τι γίνεται όμως σε περιπτώσεις που τα επίπεδά του είναι ιδιαίτερα αυξημένα;
Όχι δεν είναι βιάγκρα, είναι η νέα τάση στην ανδρική ευεξία, αλλά οι παρενέργειες είναι περισσότερες από τα οφέλη
Κι όμως, υπάρχει ένα ποτό που κάνει τη λιγότερη δυνατή ζημιά στον οργανισμό
Το να λέμε τα παράπονά μας στους φίλους μας έχει πλέον τον δικό του επιστημονικό όρο
Τι θα πρέπει να προσέξετε βάσει των τελευταίων δεδομένων
Από το Κέντρο Ψηφιακής Καινοτομίας της Pfizer στη Θεσσαλονίκη
Στατιστικά στοιχεία, επιπτώσεις και πρόληψη του φαινομένου
«Θέλω το κάθε άτομο που μας εμπιστεύεται να βλέπει γρήγορα και μετρήσιμα αποτελέσματα, τα οποία θα ενισχύουν τη διάθεσή του να συνεχίσει»
Συμπτώματα, διάγνωση και αντιμετώπιση
Δανέζικη μελέτη εξετάζει τις επιπτώσεις της ατμοσφαιρικής ρύπανσης
Έχετε δει 20 από 200 άρθρα.