Πολιτικη & Οικονομια

Ευρωπαϊκός εισαγγελέας: Ο εργοδότης οφείλει να πληρώσει στον εργαζόμενο την άδειά του, αν δεν κάνει χρήση αυτής

Μόνο αν του δώσει άδεια και δεν την πάρει, τότε ο εργοδότης μπορεί να μην τον αποζημιώσει

62224-137655.jpg
Newsroom
1’ ΔΙΑΒΑΣΜΑ
euroslefta.jpg
EUROKINISSI/ΓΙΩΡΓΟΣ ΚΟΝΤΑΡΙΝΗΣ

Ο γενικός εισαγγελέας του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου αποφάνθηκε την Τρίτη ότι το γεγονός και μόνον ότι ένας εργαζόμενος δεν ζήτησε να λάβει την άδειά του, δεν συνεπάγεται αυτομάτως την απώλεια του δικαιώματος χρηματικής αποζημιώσεως για τη μη ληφθείσα ετήσια άδεια μετ' αποδοχών κατά τη λύση της σχέσεως εργασίας.

Εντούτοις, αναφέρει ο Εισαγγελέας, εφόσον ο εργοδότης αποδείξει ότι «επέδειξε την αναγκαία επιμέλεια» προκειμένου να παράσχει στους εργαζομένους τη δυνατότητα να ασκήσουν το δικαίωμά τους σε ετήσια άδεια μετ' αποδοχών και ότι, παρά τα μέτρα που έλαβε, ο εργαζόμενος δεν άσκησε οικειοθελώς το δικαίωμα αυτό, μολονότι είχε τη δυνατότητα να το ασκήσει κατά τη διάρκεια της σχέσεως εργασίας, ο εν λόγω εργαζόμενος δεν μπορεί να αξιώσει την ως άνω αποζημίωση.



   

ΕΓΓΡΑΦΕΙΤΕ ΣΤΟ NEWSLETTER ΜΑΣ

Tα καλύτερα άρθρα της ημέρας έρχονται στο mail σου

ΠΡΟΣΦΑΤΑ

ΤΑ ΠΙΟ ΔΗΜΟΦΙΛΗ

ΔΙΑΒΑΖΟΝΤΑΙ ΠΑΝΤΑ

ΔΕΙΤΕ ΕΠΙΣΗΣ

Έχετε δει 20 από 200 άρθρα.